Pour devenir scénariste, quelles formations allez-vous suivre ?

Pour devenir scénariste, quelles formations allez-vous suivre ?

Est-ce que devenir professionnel de l’écriture a toujours été votre rêve ? Le métier de scénariste consiste à adapter un roman, une pièce de théâtre pour le grand écran, à concevoir un nouveau jeu vidéo ou une nouvelle animation en D, ou encore écrire les différents rebondissements d’une saga familiale pour la télévision etc.

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Comment choisir un journal pour publier une annonce légale ?

Comment choisir un journal pour publier une annonce légale ?

Quand vous créez une société, vous devez respecter à la lettre les règles de constitution d’entreprise. Parmi les démarches que vous devez respecter, il y en a une peu connu: la publication d’une annonce légale. En effet, pour que votre entreprise soit reconnue et pour que vous obteniez un Kbis, vous devez éditer au préalable une annonce légale dans un journal d’annonces légales habilité de votre département. Vous devez également effectuer cette publication d’annonce légale si vous changez le président de l’entreprise, s’il y a cessation d’activité, un changement de statut et autres. Mais comment choisir le journal d’annonces légales dans lequel publier l’annonce légale ?

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Comment faire une demande de formation à son entreprise ?

Comment faire une demande de formation à son entreprise ?

Une formation vous intéresse-t-elle, mais vous avez besoin de l’approbation de votre patron pouvoir la suivre. Comment lui demander ? Quand faire la demande ? Quels sont les meilleurs arguments pour le convaincre ? Voici quelques éléments de réponses qui pourront vous aider. Vous bénéficiez généralement de 120 heures de formation selon le Droit Individuel à la formation oi DIF. Cependant, l’employeur peut refuser votre demande sans justificatif. Il peut également vous contraindre à rester au sein de l’entreprise pendant votre Congé Individuel foramtion (CIF). Vous devez avoir un sens de persuasion accru si vous voulez le convaincre.

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Reconversion professionnelle : pourquoi pas le paramédical ?

Reconversion professionnelle : pourquoi pas le paramédical ?

Vous ne vous sentez pas épanoui dans votre secteur de travail ou il ne rapporte pas assez ? La reconversion professionnelle est possible, quel que soit votre âge. Le domaine du paramédical recrute constamment que ce soit dans la fonction publique ou dans le secteur privé. Et si vous deveniez aide-soignant ?

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Le management de transition : quand et pour quoi ?

Le management de transition : quand et pour quoi ?

Le management de transition est devenu aujourd’hui une pratique courante. Et pourtant, beaucoup d’entreprises en ignorent encore les grandes lignes. Avant de pouvoir tirer parti de celui-ci, il est important d’en comprendre le principe et d’identifier les situations venant à solliciter un cabinet management de transition. Lire la suite de à proposLe management de transition : quand et pour quoi ?

PME : l’essentiel à savoir sur le RGPD

PME : l’essentiel à savoir sur le RGPD

 

En France, près de 90% des entreprises sont des PME. Ces petites structures sont donc directement concernées par tous les changements de législation. On peut y inclure les textes communautaires promulgués par l’Union européenne tels que le Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD). Ce dernier apporte normalement quelques modifications dans la manière d’appréhender les activités digitales.

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Absence injustifiée d’un salarié : quoi faire ?

Absence injustifiée d’un salarié : quoi faire ?

Il arrive parfois que l’un de vos employés s’absente pendant plusieurs jours sans apporter des explications. Face à cette situation, vous pouvez agir tout en restant dans le cadre légal. En tant qu’employeur, vous pouvez adresser une mise en demeure à votre salarié. Par la suite, vous prendrez les sanctions adéquates.

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